一、压实各级责任。落实三级书记抓脱贫要求，坚持区抓落实、乡村组织实施的工作机制，强化党政一把手负总责的责任制。选好配强村“两委”班子，持续整顿软弱涣散和后进村党组织。2019年底前完成“三级书记”遍访贫困对象任务。
二、转变工作作风。推进扶贫领域腐败和作风问题专项治理，有效解决形式主义、官僚主义突出问题，切实减轻基层负担，以作风攻坚促脱贫攻坚。持续开展大走访，真正把党的各项惠民政策落实到边、到底。加强扶贫干部常态化、全覆盖教育培训，提高攻坚能力。
三、做到有效衔接。各乡（镇）要把打好脱贫攻坚战作为实施乡村振兴战略的优先任务，保持工作重心不偏移；补齐基础设施和基本公共服务短板，巩固脱贫攻坚成果，持续增强发展后劲；贫困人口较多、发展能力较弱的非贫困村，加强政策、技术、资金、人才等要素整合利用，统筹做好集体经济、带贫产业、农村基础设施、基层党组织建设工作，实现均衡发展。
四、严格考核评估。充分发挥考核“指挥棒”作用，进一步优化考核指标和体系，加强分类考核。用好考核结果，强化正向激励，提拔重用优秀扶贫干部；脱贫攻坚考核等次一般或较差的乡（镇）和排名靠后的行业部门不得评为优秀，严肃追责问责脱贫成效差的责任人。
